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据日本《中文导报》报道，11月20日，中伦金通法律事务所东京分所成立招待会在东京新大谷饭店隆重举行，成为在日本设立分支机构屈指可数的几家大型中国律师事务所之一。中伦金通法律事务所东京分所的负责人杨育红女士早年毕业于中国政法大学，在国内从事律师工作时，一个偶然的机会使她来到日本进入东京大学学习。毕业后在日本律师事务所工作了5年后，杨育红选择回国发展。如今成为中伦金通法律事务所合伙人的杨育红在东京分所成立后再次来日工作。杨育红表示，虽然当初自己在回国还是留下的问题上犹豫过很久，但事实证明自己及时回国的选择是非常正确的。自己回国正赶上中国经济高速发展时期，社会对于尖端法律人才的需求可以说是如饥似渴。优越的大环境使自己很快就摆脱了打工者的身份，成为了大型中国律师事务所的合伙人。谈起日中两国法律服务的不同之处，杨育红表示，日本法律服务非常有规有矩，形式上的要求很多，服务非常细致入微。而中国的法律服务许多地方明显还不到位，还属于粗犷型的，需要逐渐追赶发达国家。
随著中国近些年经济的飞速发展，以及人们法律意识的增强，近年来中国的律师行业看上去十分走俏，但实际上却是供需之间存在着巨大落差。杨育红几个月前到北京大学举行了事务所的招聘说明会，小小的会场挤入了200多人。会后2个小时的面试时间里，有近80人报名。无奈之下每个学生只有一分钟的自我介绍时间。一路下来杨育红最终只留下三个人，而且最后可能公司只能在这三个人中挑选一个，从中足可见中国法律专业毕业生就业形势的严峻程度。而杨育红表示，主要还是毕业生所具有的能力还不足以满足行业的需求。同样，在日的法律专业中国留学生毕业后在实际工作中也存在著诸多不足。首先是语言问题。许多留学生都是来日后才开始学日语，即使大学院毕业后，许多人在实际工作中还是表现出了日语表达能力方面的不足。此外就是中国法律方面的功底比较弱，许多人都是在国内学习其他专业来日本后半路出家在大学院中改学法律。而这样的留学生，不了解国内法律，即使语言过关也只能当翻译来用。杨育红建议在日法律专业的中国留学生可以考虑毕业后先回国工作一段时间，对于国内法律有了相当了解后再来日工作，如此一来可以充分发挥自己国际人的优势，成为通晓两国外语和法律的优秀法律工作者。
